Tiltrækning af international arbejdskraft er vejen frem for at skabe vækst hos virksomhederne i Tønder Kommune.

I mange år har vi vist at det manglen på kvalificeret arbejdskraft var en stor udfordring for vores virksomheder. Vi ved også at udfordringen fortsætter ud i fremtiden. DI forudser det stadig bliver en udfordring de næste 20 år og SMVdanmark peger på at det især er de små virksomheder der bliver ramt. Eftersom 93% af virksomhederne i Danmark er små – og således også i Tønder – ser vi ind i et problem der ikke forsvinder.

Hos Tønder Erhvervsråd er vi bekendte med problemstillingen og har igennem en årrække været aktive på karrieremesser, understøttet indsatser for de unge bl.a. med Ungijob.dk, Lærlinge Lounge, fest for faglærte og samarbejder med erhvervsskoler, akademier og universiteter. Vi har kørt senior projekter med de større virksomheder og vist at seniorerne også er en ressource vi kan udnytte. Både indsatsen med de unge og med seniorerne fortsætter vi med i fremtiden.

Vi ved også at ungdomsårgangene bliver mindre, så uanset hvordan vi vender det skal vi se på hvor vores arbejdskraft så kan komme fra?

Det er her vi tror at tiltrækning af udenlandsk arbejdskraft kan være vejen frem. Ser vi på vores eksisterende erhvervsliv bør de allerede nu, hvis ikke de gør det i forvejen, overveje hvordan de arbejder med kollegaer der ikke snakker dansk? Det vil være et vilkår hvis vi “bare” skal opretholde de arbejdspladser vi har i dag og dermed den beskæftigelse og det skattegrundlag vi har i dag.

Ser vi på vores ambitioner om at udbygge eksisterende erhvervsarealer omkring centerbyerne og etableringen af en central Industripark i Tønder med nye industrier? Ja så bliver det uundgåeligt at vi får tiltrukket udenlandsk arbejdskraft. Derfor har Tønder Erhvervsråd også besluttet at Initiativprisen i år skal går til en virksomhed der har fokus på udenlandsk arbejdskraft eller har haft succes med udenlandsk arbejdskraft. I kan tilmelde jer Erhvervslivets prisuddeling.

Vi har også i samarbejde med vores tyske naboer en indsats for at tiltrække udenlandsk arbejdskraft til grænseregionen.

Vi har pt. tilsagn fra 8 virksomheder der gerne vil være med på en indsats om at tiltrække international arbejdskraft, sammen med Tønder Kommune vil vi se på hvordan vi kan være aktive på messer i udlandet for at tiltrække arbejdskraft, som så også ønsker bosætning. Har de interesse bedes I skrive til Peter på [email protected] og tilkendegive jeres interessen.

Endelig vil jeg gerne henvise til en konference vi afholder på Trøjborg den 4/11, hvor målet er at fortælle om de erfaringer vi har gjort igennem små 3 år med at tiltrække og fastholde internationale arbejdskraft. Det er en indsats vi har gjort sammen med en række syddanske erhvervsråd (Kolding og Esbjerg) og nordtyske erhvervsråd (Eutin, Husum og Rendsburg).